İş Sağlığı ve Güvenliği İnsan Kaynakları

İş Sağlığı ve Güvenliği İnsan Kaynakları

Can Safety, iş sağlığı ve güvenliği alanında insan kaynağının doğru yönetilmesinin, etkin bir İSG sistemi kurmanın
en kritik adımlarından biri olduğuna inanır. İSG profesyonellerinin seçimi, görevlendirilmesi, yetkinliklerinin
geliştirilmesi ve sürekli desteklenmesi, kurumların iş güvenliği performansını doğrudan etkileyen faktörlerdir.
Bu nedenle İSG İnsan Kaynakları yönetimi, sadece personel istihdamını değil, aynı zamanda kurumsal güvenlik kültürünü
oluşturan stratejik bir yapı taşını ifade eder.

Can Safety’nin sunduğu bu hizmet, işyerlerinde İSG uzmanı, işyeri hekimi, diğer sağlık personeli ve saha personellerinin
ihtiyaçlara uygun şekilde planlanmasını kapsar. Ayrıca, mevcut kadroların performanslarının izlenmesi, gelişim alanlarının
belirlenmesi ve eğitimlerle desteklenmesi de bu hizmetin önemli bir parçasıdır. Böylece işletmeler yalnızca yasal
yükümlülüklerini yerine getirmekle kalmaz, aynı zamanda yüksek yetkinlikli bir İSG kadrosuna sahip olur.

• İşyerinin ihtiyacına göre İSG profesyonellerinin seçilmesi ve istihdam edilmesi,
• İşyeri hekimi, diğer sağlık personeli ve teknik kadronun organizasyonu,
• Mevcut İSG personelinin performans değerlendirmelerinin yapılması,
• Yetkinlik geliştirme için eğitim planlarının hazırlanması ve uygulanması,
• İSG kadrosunun mevzuata uygun şekilde belgelendirilmesi ve sertifikalandırılması,
• Görevli İSG personeline teknik ve hukuki destek sağlanması,
• Kurum içi iletişim ve iş birliğini güçlendiren İSG insan kaynakları stratejisinin oluşturulması.

Can Safety’nin İSG İnsan Kaynakları danışmanlığı sayesinde işletmeler, doğru insan kaynağına yatırım yaparak hem
çalışanların güvenliğini artırır hem de kurumsal iş sağlığı ve güvenliği kültürünü uzun vadede
sürdürülebilir hale getirir. Bu yaklaşım, kurumların İSG karnesini güçlendirirken aynı zamanda çalışan bağlılığını
ve iş verimliliğini de yükseltir.